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Mitarbeiter sind die wichtigste Ressource eines gut funktionierenden Unternehmens. Den wertvollen Beitrag, den die Personalabteilung leistet, durfte ich im Rahmen eines siebenmonatigen Praktikums in der Ostsächsischen Sparkasse Dresden kennenlernen. Diese Zeit war für mich nicht nur sehr lehrreich, sondern auch besonders angenehm und bereichernd. Die Einblicke und Erfahrungen, die ich dort sammeln konnte, haben mein Interesse an der Personalentwicklung und -management weiter gestärkt.

Derzeit befinde ich mich im letzten Semester meines Bachelorstudiums der Wirtschaftswissenschaften an der Technischen Universität Dresden mit den Schwerpunkten Human Resources Management und werde mein Studium demnächst abschließen. Der Bereich des Personalmanagements begeistert mich und ich hege großes Interesse daran, meine theoretischen Kenntnisse und gesammelten praktischen Erfahrungen im Rahmen einer Trainee-Position im Personalmanagement/-Entwicklung einzubringen und zu vertiefen.

Ich verfüge über ein ausgeprägtes Zeit- und Stressmanagement. Durch verschiedene Gruppenarbeiten während meines Studiums und Praktikums habe ich gelernt, effektiv im Team zu arbeiten und gemeinsam Projekte erfolgreich zu meistern. Als sehr engagierte Person arbeite ich zuverlässig und bin es gewohnt, Arbeitsabläufe selbstständig zu organisieren und zu priorisieren.